Berkler: Método Personal de Costura

El objetivo de este método es proporcionar, tanto a usuarios independientes, como a los propietarios de fábricas de costura, y al personal responsable de la capacitación, una herramienta eficaz por medio de la cual podamos aprender com alta alta productividad rápidamente y con calidad en su trabajo, así como el desarrollo de nuevos instructores para el caso del curso Industrial.

Es un método dinámico, el cual está formado por ejercicios con los cuales el aprendiz, paso a paso, va desarrollando habilidades y logrando metas.

Cualquier trabajo nuevo es difícil y requiere de mucho esfuerzo, concentración, atención y deseos de aprender, por lo tanto, este método ayuda a hacer que el aprendizaje sea más fácil, llevando al aprendiz paso a paso hacia la meta, logrando que de ésta manera permanezca en la compañía.

Para la industria:

Cada empresario debe hacerse estas preguntas y evaluar sus propias respuestas.

• ¿Cuánto nos cuesta capacitar?
• ¿Cuánto nos cuesta no capacitar?
• ¿Cuánto nos cuesta no contar con operarios capacitados?
• ¿Cuánto nos cuesta esperar a que lleguen a nuestras puertas operarios capacitados?
• ¿Cuánto nos cuesta no producir por falta de operarios capacitados?

El resultado de la capacitación es disponer de personal de mano de obra directa potencialmente apto.